Támogató csapat
Elköteleződés a közös cél és stratégia mellett
Nyílt beszélgetések, kiszámítható reakciók
Ötletelés, egészséges viták
Kölcsönös bizalom
Hatékonyság a változó körülmények mellett is
Milyen érzés lenne egy ilyen csapathoz tartozni?
ALKOTÓ VEZETÉS - VEZETŐI SZEMLÉLETFORMÁLÁS

Kiknek ajánljuk?
Felső- és középvezetőknek, akik
- innovatív megoldásokat, új látásmódot keresnek stratégiai, taktikai, operatív feladataikhoz,
- a megszokottól eltérő, meghökkentően hatékony tréningen vennének részt,
- előnyben részesítik az saját élményen keresztül történő tanulást.
HR vezetőknek, akik
- a hagyományos programok mellé új, érdekes és működő módszertant keresnek,
- egyedülálló, különleges programot ajánlanának a szervezeti hatékonyság növelésére,
- akik egyetértenek abban, hogy a rugalmasság, empátia és probléma érzékenység elengedhetetlen vezetői tulajdonság egy versenyképes vállalat életében.
Mit adunk?
Hazánkban egyedülálló, képzőművészeti elemekre épülő, exkluzív, 2+1 napos,vezetői készségfejlesztő élménytréning
Hogyan érünk el eredményeket?
Az alkotómunka /rajz, festés, agyagozás és egyéb technikák/ során nyert inspirációk lehetőséget adnak új nézőpontok felfedezésére, a kreativitás fejlesztésére, lendületvételre.

Milyen fejlődésre számíthat?
- Rugalmasság, viselkedési, gondolkodási sémák felismerése, nézőpontváltás
- Stratégiaalkotás, eredményes célkitűzés
- Kreativitás fejlődése
- Motiváció és teljesítménynövelés kommunikációval
- Erősödő bizalom és önbizalom a vezetői csapaton belül
- Érzelmi intelligencia, önreflexió és empátia fejlődése
- Kommunikációs torzításokból származó konfliktusok megszűnése

Hogyan látják a résztvevők?
Akik már ALKOTVA VEZETNEK, így emlékeznek vissza a tréningre:
„A legfontosabb dolog, amit tanultam ebből a tréningből, az az a vezetői működés, amelynek alapja a kommunikáció minősége, az empátia, valamint a kreatív kezdeményezés.”
„Érdekes volt látni a kollégáimat olyan döntési és stresszhelyzetekben, amikor hirtelen kikerülnek a vezetői szerepükből és alkalmazkodniuk kell egy nem közvetlen vezetőjükhöz, vagy egy beosztottjuk javaslatához.”
„A tréning segítette az eltérő nézőpontok megértését, a problémák közös megoldását.”
Egy tréning, amely csak a vezetőkről szól!
Alkotás közben, művészetterápiás eszközökkel, színekkel, rajzokkal, formákkal az innováció, változások és a vezetés útján.
Mentés
Mentés
Mentés
Kapcsolatfelvétel, jelentkezés:

Sugta Klára
tréner,
business & management coach,
komplex művészeti terapeuta
+36 30 527 11 55
sugtaklara@creativecoaching.hu
Kérje bemutató prezentációnkat!

Mentés
Mentés
Mentés
Mentés